Izobraževanje se ne konča z diplomo

Šolski avtobusi so na cesti in otroci so spet v šolah. To je odličen čas za vsakogar, da razmisli o svojem osebnem »izobraževanju« in razvoju. V našem nenehno spreminjajočem se svetu se učenje ne konča, ko končamo srednjo šolo ali fakulteto. Da bi bili uspešni in ostali na tekočem, morajo imeti ljudje miselnost »stalnega izboljševanja«. Na to pomislite kot na naložbo vase, zaradi katere ste bolj dragoceni za sedanjega delodajalca in vas bo pomagala pripraviti na prihodnjo priložnost.

Morda niste prepričani, kje začeti ali na kaj bi se morali najprej osredotočiti. Začnite tako, da svojega šefa, prijatelje ali družinske člane vprašate, kaj mislijo. Morda se vam zdi, da so vaše komunikacijske sposobnosti odlične, a če se drugi ne strinjajo, je to nekaj, na čemer morate delati. Morda ste že slišali stavek »zaznavanje je resničnost« in nikjer to ne drži bolj kot pri našem osebnem razvoju.

Tudi če ljudje nimajo predlogov za vas, lahko vsak vedno izboljša določene veščine. Nekaj, o katerih bi morali vsi razmišljati, vključujejo:

  • Računalniške spretnosti. Ne glede na vašo poklicno izbiro danes, je pomembno, da ohranite izostrene računalniške spretnosti. Ker se tehnologija nenehno spreminja, se to zagotovo dogaja.
  • Vodenje. Nadaljnji razvoj vodstvenih veščin vam bo pomagal tudi, če želite biti le »neformalni vodja« v svojem podjetju. Veliko generacij baby booma se bo upokojilo in pojavile se bodo priložnosti za nove voditelje.
  • Komunikacija. Odlične pisne in ustne komunikacijske sposobnosti vam lahko pomagajo, da se postavite nad konkurenco. Komunikacija je ključ do prepričevanja drugih, da imate odlično idejo, in ključ do »prodaje« sebe. Preseljivo je tudi število ljudi, ki morajo izboljšati znanje slovnice in angleščine, ki bi se jih vsi morali naučiti že pred leti. Morda se ne zdi pomembno, vendar ljudje opazijo.
  • Medosebne veščine. Biti sposoben uspešno ravnati z vsemi vrstami ljudi je ključnega pomena. Vsi imamo sodelavce in zahtevne stranke, s katerimi dnevno sodelujemo. Bolje ko bomo obvladovali situacije ljudi, uspešnejši bomo.

Ko se odločite, na čem želite delati, se morate odločiti, kako boste dosegli svoj cilj. Resnično je odvisno od veščine, na kateri delate, vendar je običajno več načinov. Vse od nadaljnjega izobraževanja z višjo diplomo do tečaja ali seminarja na tehnični šoli. Drugi načini za dosego cilja vključujejo delo na projektu, ki vam bo dal priložnost, da se raztege, se pridružite strokovni anizaciji, sodelujete pri prostovoljnem delu, poiščete strokovnjaka za pogovor, preberete knjigo ali raziščete inter. Ne glede na vaš cilj ali orodja, ki jih uporabljate, ne pozabite prevzeti osebne odgovornosti za svoj profesionalni razvoj. Ne samo, da bo vaš sedanji delodajalec imel koristi od vaše povečane vrednosti, ampak si boste odprli vrata tudi v prihodnosti.

Kakšni so vaši cilji osebnega razvoja in kako jih nameravate doseči?

About admin

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *